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  • 江西财经职业学院章程
  • 作者:佚名  时间:2016-04-25 点击数:次 字体:【
    • 江西财经职业学院章程
    • 作者:佚名 时间:2016-04-25 点击数:次 字体:【
    • 江西财经职业学院

      章 程

      序言

        江西财经职业学院(以下称学校)前身为创建于1960年的江西省财务会计学校。1988年,更名为江西财经学院九江分院;2002年,更为现名。

        为明确学校的法律地位,规范办学行为,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国职业教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》等有关法律、法规、规章及规范性文件规定,结合学校实际,制定本章程。

      第一章 总则

        第一条 学校英文名称为“Jiangxi Vocational College of Finance and Economics”,英文缩写为“JVCFE”。

        第二条 学校注册地为江西省九江市浔阳区青年路96号,设置九江(本部)和南昌两个校区。官方网站为www.jxvc.jx.cn。

        第三条 学校是由江西省人民政府举办、省财政厅管理的普通高等职业院校,是具有独立法人资格的非营利性事业单位,依法享有办学自主权,独立承担民事责任。

        第四条 学校全面贯彻党和国家教育方针,坚持社会主义办学方向,培养具备德美品质、具备健全人格、具备专业素养、具备实践能力的技术技能型人才,为江西经济社会发展和国家社会主义现代化建设服务。

        第五条 学校校训是明德、精业、体悟、求变。

        第六条 学校精神是追求真理、崇尚科学、报效祖国、服务人民。

        第七条 学校以实施全日制普通高等职业教育为主,根据社会需要和办学条件,适时开展多层次、多形式、多渠道办学。

        第八条 学校根据区域经济与社会发展需求,建立以财经类专业为主,旅游、土建、电子信息等专业门类相互支撑、协调发展的专业发展布局。

      第九条  学校坚持走“有责任、有爱心、有优质、有深度、有特色”的内涵跨越式发展道路,致力于成为特色鲜明、优势突出的中国一流高职院校发展的典范。

        第十条 学校的办学活动接受举办者的领导和监管。举办者尊重和保障学校的独立事业单位法人地位和办学自主权,提供和保证学校的办学资源,保护学校事务不受校外机构、组织、个人的非法干涉。

        第十一条 学校实行中国共产党江西财经职业学院委员会领导下的校长负责制,坚持党委领导、校长负责、教授治学、民主管理。校长是学校的法定代表人。

      第二章 权利与职责

        第十二条 学校根据国家战略和学校发展需要,制订并实施学校事业发展规划,以人才培养为中心,开展教学、科学研究、社会服务和文化传承创新活动。

        第十三条 学校根据社会需求和教育行政部门核定的招生计划,招收全日制学生,制订招生方案,自主确定各专业招生比例。

        第十四条 学校建立招生、培养、就业联动机制,经教育行政部门批准,根据社会需求和学校发展实际,依法自主设置和调整专业。

        第十五条 学校根据社会需求,自主制定各专业人才培养方案、选编教材、组织实施教育教学活动。

        第十六条 学校根据自身条件,自主开展科学研究、技术开发和社会服务。

        第十七条 按照国家有关规定,开展同境外教育、研究、商业、政府等机构和组织的科学技术文化交流合作。

        第十八条 学校根据实际需要和精简、效能的原则,自主确立二级教学单位和党务、行政、服务职能部门等内部组织机构的设置及人员配备。其在党委和校长的领导下开展工作,保障学校有效运行,面向师生员工提供服务。

        学校依法设立工会、共青团、学生会等群众组织。各群众组织在校党委领导下履行各自职责。校内各民主党派基层组织依照法律和各自章程开展活动。

        学校附属的具有独立法人资格的单位,依照法律法规和学校规定进行相对独立的运营与管理,独立承担民事责任。

        第十九条 学校按照国家有关规定,评聘教师和其他专业技术人员的职务,制定和实施绩效工资分配方案。

        第二十条 学校依法自主管理和使用举办者提供的财产、国家财政性资助、受捐赠财产以及合法拥有的其他资产,实行统一领导、预算管理的财务管理体制,依法自主处置学校所有的科技成果及其他无形资产。

        第二十一条 学校建立健全教学、科研、学生、资产与财务、后勤、安全等方面制度体系完善自我约束机制,依法接受监督,努力提升学校办学水平。

      第三章 学生及教职工

        第二十二条 学校坚持以人为本,尊重、维护和保障师生员工依法享有的各项基本权利、校各项规章规定的权利以及与学校以合同(协议)约定的权利。

        第二十三条 学校的师生员工应依法、依规、依约履行相应义务,维护声誉和利益。

        第二十四条 学生是指被学校依法录取、具有学籍的受教育者。

        第二十五条 学生有权依照培养方案接受教育,依规依约申请获得发展机会、资助、奖励和荣誉,获得公正评价,达到学校学业标准时获得相应的学历、学业证书,参与学校民主管理,对所受处分、处理进行申辩及申诉等。

      学生应恪守道德和法律法规,遵守学校相关规章,尊敬师长,团结同学,刻苦学习,积极实践,成长成才。

        第二十六条 学校教职工是指在编在岗的教师、其他专业技术人员、管理人员和工勤人员,实行合同聘用制度。

        第二十七条 教职工依法享有学术自由,有权依规依约申请及合理使用学校公共资源,获得发展机会、公正评价、奖励和荣誉,参与学校民主管理,对职务聘用、福利待遇等事项表达意见和对所受处分、处理进行申辩及申诉等。

        教职工应模范恪守道德和法律法规,遵守学校相关规章和合同(协议)相关约定,爱岗敬业,关爱学生,追求进步,投身教学育人、管理育人、服务育人完成各项工作任务。

       第二十八条 学校临时聘用的编制外人员与学校签订劳动合同协议。在校工作期间,遵守学校的规章制度,履行岗位职责,完成相应的工作任务,依法、依规、依约享有相应权利。

       第二十九条 学校建立师生员工权益的保障机制、申诉机构及程序。

      第四章 学校管理体制

      第一节 学校党委

        第三十条 中国共产党江西财经职业学院委员会(以下称学校党委)是学校的领导核心,履行党章等规定的各项职责,把握学校发展方向,决定学校重大问题,监督重大决议执行,支持校长依法独立负责地行使职权,保证以人才培养为中心的各项任务完成。

        第三十一条 学校党委的主要职责是:

        (一)全面贯彻执行党的路线方针政策,贯彻执行党的教育方针,坚持社会主义办学方向,坚持立德树人,依法治校,依靠全校师生员工推动学校科学发展,培养德智体美全面发展的中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人。

        (二)讨论决定事关学校改革发展稳定及教学、科研、行政管理中的重大事项和基本管理制度。

        (三)坚持党管干部原则,按照干部管理权限负责干部的选拔、教育、培养、考核和监督,讨论决定学校内部组织机构的设置及其负责人的人选,依照有关程序推荐干部、后备干部人选。做好老干部工作。

        (四)坚持党管人才原则,讨论决定学校人才工作规划和重大人才政策,创新人才工作体制机制,优化人才成长环境,统筹推进学校各类人才队伍建设。

        (五)领导学校思想政治工作和德育工作,坚持用中国特色社会主义理论体系武装师生员工头脑,培育和践行社会主义核心价值观,牢牢掌握学校意识形态工作的领导权、管理权、话语权。维护学校安全稳定,促进和谐校园建设。

        (六)加强校园文化建设,发挥文化育人作用,培育良好校风学风教风。

        (七)加强对学校基层党组织的领导,做好发展党员和党员教育、管理、服务工作,发展党内基层民主,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。加强学校党委自身建设。

        (八)领导学校党的纪律检查工作,落实党风廉政建设主体责任,推进惩治和预防腐败体系建设。

        (九)领导学校工会、共青团、学生会等群众组织和教职工代表大会。做好统一战线工作。

        (十)讨论决定其他事关师生员工切身利益的重要事项。

        第三十二条 学校党委实行集体领导与个人分工负责相结合坚持民主集中制集体讨论决定学校重大问题和重要事项,领导班子成员按照分工履行职责。

        第三十三条 党委会由党委书记召集并主持。会议议题由学校领导班子成员提出,党委书记确定。会议必须有半数以上委员到会方能召开;讨论决定干部任免等重要事项时,应有三分之二以上委员到会且学校党政主要负责人出席后,方能召开。根据工作需要,可确定有关列席会议人员。

      党委会决定事项,以赞成票超过应到会人数的半数为通过。

        第三十四条 党委书记主持党委全面工作,负责组织党委重要活动,协调党委领导班子成员工作,督促检查党委决议贯彻落实,主动协调党委与校长之间的工作关系,支持校长开展工作。

        第三十五条 中国共产党江西财经职业学院纪律检查委员会是学校的党内监督机构,在学校党委和上级纪委的领导下,遵照党的章程和其他党内法规,围绕学校中心工作,检查党组织和党员贯彻执行党的路线、方针、政策、决议及学校重大决策的情况,协助学校党委加强党风廉政建设,切实履行监督责任,组织协调反腐倡廉工作,保障和促进学校各项事业健康发展。

      第二节 校长

        第三十六条 校长在学校党委的领导下,贯彻党的教育方针,组织实施学校党委有关决议,行使高等教育法等规定的各项职权,全面负责教学、科研、行政管理工作。

        第三十七条 校长由符合教育法规定的任职条件的公民担任,由学校举办者根据规定程序任免。

        第三十八条 校长的主要职责是:

        (一)组织拟订和实施学校发展规划、重要行政规章制度、重大教学科研改革措施、重要办学资源配置方案。

        (二)组织拟订和实施学校内部组织机构的设置方案。按照国家法律和干部选拔任用工作有关规定,推荐副校长人选;按照组织审批程序,任免内部组织机构的负责人。

        (三)组织拟订和实施学校人才发展规划、重要人才政策和重大人才工程计划。负责教师队伍建设,依据有关规定聘任与解聘教师以及内部其他工作人员。

        (四)组织拟订和实施学校重大基本建设、年度经费预算等方案。加强财务管理和审计监督,管理和保护学校资产。

        (五)组织开展教学活动和科学研究,创新人才培养机制,提高人才培养质量,推进文化传承创新,服务国家和地方经济社会发展。

        (六)组织开展思想品德教育,负责学生学籍管理并实施奖励或处分,开展招生和就业工作。

        (七)做好学校安全稳定和后勤保障工作。

        (八)组织开展学校对外交流与合作,依法代表学校与各级政府、社会各界和境外机构等签署合作协议,接受社会捐赠。

        (九)向党委报告重大决议执行情况,向教职工代表大会报告工作,组织处理教职工代表大会、学生代表大会、工会会员代表大会和团员代表大会有关行政工作的提案。支持学校各级党组织、民主党派基层组织、群众组织和学术组织开展工作。

        (十)履行法律法规和学校章程规定的其他职权。

        第三十九条 校长办公会是学校行政议事决策机构,主要研究提出拟由党委讨论决定的重要事项方案,具体部署落实党委决议的有关措施,研究处理教学、科研、行政管理工作。

      校长办公会由校长召集并主持,议题由学校领导班子成员提出,校长确定。会议成员一般为学校行政领导班子成员,党委书记、副书记、纪委书记等可视议题情况参加会议。会议必须有半数以上成员到会方能召开。根据工作需要,可确定有关列席会议人员。校长在广泛听取与会人员意见基础上,对讨论研究的事项作出决定。

      第三节 学术委员会

        第四十条 学术委员会是校内最高学术决策、评议、审议与咨询机构。

        第四十一条 学术委员会由具有正高级专业技术职务的人员和一定比例的具有副高以上专业技术职务的青年教师组成学校可以根据需要聘请校外专家及有关方面代表,担任专门学术事项的特邀委员。

        学术委员会人数应当与学校的专业设置相匹配,并为不低于15人的单数。学术委员会委员实行任期制,每届任期为3年,可连选连任,但连任最长不超过2届。每次换届连任委员人数应不高于总数的2/3学术委员会设主任委员1人,副主任委员若干人,由校长提名、学术委员会全体会议选举产生。

        第四十二条 学校下列事务决策前,应当提交学术委员会审议,或者交由学术委员会审议并直接做出决定:

        (一)专业及教师队伍建设规划,以及科学研究、对外学术交流合作等重大学术规划。

        (二)自主设置或者申请设置专业。

        (三)学术机构设置方案、专业资源的配置方案。

        (四)教学科研成果、人才培养质量的评价标准及考核办法。

        (五)学历教育的培养标准、人才培养方案、招生的标准与办法。

        (六)学校教师职务聘任的学术标准与办法。

        (七)学术评价、争议处理规则,学术道德规范。

        (八)学术委员会专门委员会组织规程,学术分委员会章程。

        (九)学校认为需要提交审议的其他学术事务。

        第四十三条 学校实施以下事项,涉及对学术水平做出评价的,应当由学术委员会或者其授权的学术组织进行评定:

        (一)学校教学、科学研究成果和奖励,对外推荐教学、科学研究成果奖

        (二)高层次人才引进岗位人选、名誉(客座)教授聘任人选,推荐国内外重要学术组织的任职人选、人才选拔培养计划人选

        (三)自主设立各类学术、科研基金、科研项目以及教学、科研奖项等

        (四)需要评价学术水平的其他事项。

        第四十四条 学术委员会会议由学术委员会主任召集并主持。讨论事项时,必须有三分之二以上委员出席方才有效。会议坚持民主集中制原则,以赞成票达到半数以上为通过;重大事项与会委员的2/3以上同意,方可通过。

        第四十五条 学术委员会可就专业建设、教师聘任、教学指导、科学研究、学术道德等事项设立若干专门委员会,具体承担相关职责和学术事务根据需要,二级教学单位设置学术分委员会。各专门委员会和学术分委员会根据法律规定、学术委员会的授权及各自章程开展工作,向学术委员会报告工作,接受学术委员会的指导和监

      第四节 教职工代表大会

        第四十六条 江西财经职业学院教职工代表大会(简称教代会)是教职员工依法参与学校民主管理和监督的基本形式。

        第四十七条 教代会的代表的构成以教师为主体,注重向教学、科研一线倾斜。具有高级职称的人员、民主党派、无党派人士、女性、青年、工人代表应占一定比例。教代会代表依照相关法律法规、由教职员工选举产生。代表实行常任制,任期一届,到期改选,可以连选连任,可依规定程序撤换、更换或补选代表。

        第四十八条 教代会每三年为一届,期满进行换届选举。根据大会需要,可邀请校内有关领导干部、共青团负责人、民主党派和无党派人士代表、在校学生和离退休教职员工为大会列席代表。

        第四十九条 学校教代会依其章程行使以下职权:

        (一)听取学校章程草案的制定和修订报告,提出意见和建议

        (二)听取学校发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他重大问题解决方案的报告,提出意见和建议

        (三)听取学校年度工作、学术工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告,提出意见和建议

        (四)讨论通过学校提出的与教职工利益直接相关的福利、校内分配实施方案以及相应的教职工聘任、考核、奖惩办法

        (五)审议学校教代会提案办理情况报告

        (六)按照规定和安排评议学校领导干部

        (七)通过多种方式对学校工作提出意见和建议,监督学校章程、规章制度和决策的落实,提出整改意见和建议

        (八)讨论法律、法规、规章规定的以及学校与学校工会商定的其他相关事项。

        第五十条 教代会每年应至少召开一次,每次会议需有三分之二以上代表出席方可召开。遇重大事项,经学校同意,可以临时召开教代会。大会采取表决制作出决定,赞成人数超过应到会人数的1/2方为通过。教代会的日常工作机构为学校工会。

      第五节 学生代表大会

        第五十一条 学生代表大会是学校学生进行自我教育、自我管理、自我服务,参与学校民主管理和监督的重要组织形式。

        第五十二条 学生代表大会代表由各二级教学单位的学生直接选举产生。

        第五十三条 学生代表大会主要职责是:

        (一)审议和通过学生会工作报告。

        (二)选举产生新一届学生会领导机构。

        (三)制定及修订学生会章程以及其他重要规章制度。

        (四)审议学生代表大会提案办理情况报告。

        (五)讨论学校涉及学生切身利益的规章制度和改革方案,对学校工作提出意见和建议。

        (六)法律、法规、规章规定的和学校赋予的应当由学生代表大会决议的事项。

        第五十四条 学生代表大会实际到会人数达到应到会人数的2/3以上方可召开。大会采取表决制作出决定,赞成人数超过应到会人数的1/2方为通过。闭会期间,其职责由学生会依法依规履行。

      第六节 二级教学单位

        第五十五条 二级教学单位负责具体组织实施人才培养、科学研究、社会服务和文化传承与创新活动。

        第五十六条 二级教学单位由学校根据专业发展布局、管理实际依规设立。根据工作需要,可实时进行调整。

        第五十七条 二级教学单位的主要职责是:

       (一)宣传、执行党的路线方针政策及学校各项决定,并为其贯彻落实发挥保证监督作用。

        (二)负责本单位党组织的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设;负责工会、共青团、学生会等群众组织和教职工代表大会工作。

        (三)根据学校的规划、规定,拟定本单位的发展规模、专业设置及发展规划。

        (四)制定并组织实施本单位专业人才培养方案、专业建设、师资队伍建设、课程建设等。

        (五)组织开展教学、科学研究等活动,对本单位教学秩序、教学质量进行检查、评估。

        (六)在学校核定的编制内,提出本单位人员引进、聘任建议,负责教职员工的管理、考核、评价等工作。

        (七)负责学生的教育与管理,组织学生开展各种校园文化活动。

        (八)完成学校交办的其它各项工作。

        第五十八条 二级教学单位设立党政联席会议,讨论决定内部重要事项。会议由行政负责人和党组织书记共同召集,根据会议内容确定主持人。会议由行政班子成员、党组织书记、副书记等组成。根据工作需要,确定其他参会人员或者列席人员。参会人数超过应到会人数的三分之二方能举行。会议采取民主集中制原则进行决策,以超过二分之一以上应到会成员赞成为通过。

      第五章 学校与社会

        第五十九条 学校面向公众合理开放办学资源,依法实行信息公开并接受社会监督。

        第六十条 校企合作理事会是持续稳定开展校企合作办学的组织机构,由政府、行业、企业和学校代表组成,为开展校企合作办学、专业和课程建设、推动教学改革、技术服务等提供平台理事会成员代表大会须有2/3以上的成员代表出席方能召开,其决议须经到会成员代表半数以上表决通过方能生效。

        第六十一条 学校依法设立校友会,依照法律法规和自身章程开展活动。学校鼓励和支持校友成立具有届别、行业、地域特点的校友分会。

        第六十二条 校友是指在学校(含前身)学习或工作过的师生员工和学校聘请的名誉教授、客座教授、兼职教师和外聘教师等。

        第六十三条 学校依法设立基金会,接受和管理由机构、组织及个人自愿无偿捐赠其有权处分的合法财产,依照法律法规和自身章程开展活动。

      第六章 学校标识

        第六十四条 学校徽标为同心圆结构,中间是“前行中的帆船”造型,象征学校激流勇进、乘风破浪,事业蓬勃发展。其中,“帆”图案形似Finance的首字母“F”,“帆”和“船体”结合图案形似Economics的首字母“E”,代表学校的财经特色;图案下方的“1960”是学校的建校时间;同心圆圆环的上方是舒体字书写的中文校名,下方是学校的英文校名。

        第六十五条 学校徽章为题有舒体字校名的长方形佩章。金黄色底红字的为教师佩戴,红底白字的为学生佩戴。

      第七章 附则

        第六十六条 本章程的制定和修订经学校教职工代表大会讨论、校长办公会审议、党委会审定后,由校长签发,报省财政厅同意、省教育厅核准。

        第六十七条 本章程是学校的基本规章,是学校制定其他制度和规定的基本依据。学校制定的规章制度与本章程相抵触或不一致的,均以本章程规定为准。若出现下列情形之一,由校长办公会提出修订建议,经学校党委决定,启动本章程修订程序。

        (一)章程依据的教育政策或法律法规发生变化。

        (二)学校的举办者与管理体制发生变化。

        (三)学校发生分立、合并。

        (四)学校名称、办学层次、办学目标、办学理念等发生变化。

        (五)其他应修改章程的情形。

        第六十八条 学校设立章程委员会,行使下列职权:

        (一)组织制定章程实施细则。

        (二)监督本章程的执行情况,依据章程审查学校内部规章制度、规范性文件。

        (三) 提出本章程的修订动议,起草修订案。

        第六十九条 本章程由学校党委负责解释,自核准之日起生效。